Lezajlott az idei verseny!
Minden versenyzőnek gratulálunk, külön a díjazottaknak! Köszönjük a felkészítő tanárok munkáját is! És külön megkülönböztetett köszönet a versenyfeladatok kidolgozásában résztvevő kollégáknak!
Az eredmények és a feladatok a megoldásokkal együtt felkerültek a weblapra, elérhetőek.
Tóth Viktor előadása, "Mesterséges intelligencia és gépi tanulás" prezentációja az előadó engedélyével elérhető a letöltések között.
Szeretettel üdvözlünk!
A Kaposvári Táncsics Mihály Gimnáziumban idén 16. alkalommal rendezzük meg az AJTP országos informatikaversenyt, melyre ezúttal is szeretettel meghívunk minden AJTP-s iskolát, kollégiumot!
A verseny az évek folyamán egyre fejlődött, alakult, igyekeztünk színvonalas versenyt létrehozni.
Minden iskola és minden korosztály, azaz az alsóbb évesek is eredményesen szerepelhetnek a megmérettetésen. Szeretnénk valamennyi iskolát arra biztatni, hogy nevezzen a versenyre. Az ECDL-ismeretek birtokában már sikeres szereplésre számíthatnak a diákok!
Az idei tanévben 2019. április 12-14. időpontban kerül megrendezésre az AJTP informatikaverseny Kaposváron, amelyre nagyon nagy szeretettel várunk Mindenkit!
Ezúton is szeretnénk megköszönni a kollégák munkáját, akik a tavalyi évi verseny feladatait összeállították:
Balogh Ida, Gergelyné Privarnyik Rita, Dr. Honfi Vid, Jeneiné Horváth Kinga, Lórántfi Csaba, Tóth Tamás, Raskoványi Miklós, Rosta Attila, Szili Dániel (egyetemi hallgató)
Ezen az oldalon minden részletet megtalálhattok a versenyről, a korábbi évek feladatait és a győzteseket is.
Jó böngészést hozzá!
Ha valamilyen kérdésre nem találsz kielégítő választ, fordulj bizalommal Tóthné Berzsán Gabriella programfelelőshöz a gberzsan[kukac]gmail.com címen vagy a +36(30)5255640 illetve a +36(82)512128/108-as telefonszámon.
Illetve a szakmai kapcsolattartásra használd az ajtpinfoverseny[kukac]gmail.com címet!
Csapatmunka, avagy a siker titka
Minden céget a kollégák csapata építi, akiknek bizony együtt kell dolgozniuk a sikerért. A kérdés csak az,
hogy hogyan és milyen módszerekkel tudják ezt elérni, azaz mit jelent a csapatmunka a gyakorlatban és milyen apró dolgok kellenek ahhoz, hogy jól működjön az összhang.
A szakértők szerint egy csapat összetétele akkor jó, ha egyetlen csapattagot sem lehetne kivenni a rendszerből anélkül, hogy sérülnének a folyamatok.
A másik kulcskompetencia a hatékony kommunikáció, amit talán magyarázni sem kell a csapatmunka esetében.